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2020年韶关曲江区第二批“丹霞英才”招聘72人公告
http://www.throwcurve.com       2020-04-28      来源:韶关市曲江区门户网站
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  曲江区2020年第二批“丹霞英才”网络视频公开招聘公告

  为加强我区人才队伍建设,连续引进急需紧缺适用人才,根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》(广东省政府令139号)和韶关市《关于印发<丹霞英才计划>的通晓》(韶人才办〔2019〕15号)《关于印发<韶关市2020届“丹霞英才”公开招聘方案>的通晓》(韶人社函〔2019〕282号)等文件精神,经研究,我区定于2020年4月下旬至5月下旬组织开展2020年第二批“丹霞英才”网络视频公开招聘工作。现将有关事项公告如下:

  一、招聘原则

  本次招聘工作严格遵循公开、平等、竞争、择优的原则。

  二、招聘对象

  (一)医疗卫生类:2015年以后毕业的全日制硕士研究生及以上学历或复点高校全日制本科(学士)生。

  (二)教育教学类:2018年以后毕业的全日制硕士研究生及以上学历或复点高校全日制本科(学士)生。

  符合以上条件的本科生、研究生需在2020年7月31日前取得相应学历(学位)证书,博士生应于2020年12月31日前取得毕业证和学位证。取得国(境)外学历(学位)人才需提供在国(境)外取得同等学历(学位)证书且于2020年7月前完成教育部留学服务中心的学历认证。

  三、招聘岗位

  本次计划共招聘人才70名左右,招聘岗位、专业等相关要求详见《曲江区2020年第二批“丹霞英才”网络视频公开招聘岗位需求表》(附件1)。

  四、资格条件

  (一)报考人员应当具备以下基本条件:

  1.具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法。

  2.遵纪守法,具有优良的道德品行。

  3.具有招聘岗位所要求的资格条件。

  4.具有正常履行职责的身体条件和符合岗位要求的工作能力。

  (二)下列人员不得报考:

  1.近2年内在广东省机关事业单位招聘考试、体检或考察中存在违纪行为的。

  2.因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的。

  3.现役军人、机关事业单位见习期未满的在编在职(岗)人员。

  4.聘用后即构成回避关系的。

  5.曲江区现有在编在职公益一类财供事业单位人员。

  6.法律法规和规章规定不宜聘用为事业单位工作人员的其他情形。

  五、治理待遇

  (一)引进人才纳入曲江区事业单位编制治理,薪酬待遇按曲江区事业单位在编人员标准执行。引进人才由用人单位实施复点跟踪培养,在职业发展、职称晋升、职务提升等方面全程指导。

  (二)符合广东省、韶关市、曲江区出台并执行的人才政策规定的,享受生活、租房、购房补贴以及便利政务服务等相关人才待遇。根据不同人才层次、类别,博士研究生可享受市财政10万元生活补贴、20万元住房补贴,年龄40岁以下的博士研究生可同时享受省财政给予的20万元生活补贴;硕士研究生可享受8万元购房补贴、2.4万元生活补贴,本科生可享受3万元购房补贴、1.2万元生活补贴。需要帮助解决住宿问题的,入职后由用人单位协助解决,并可申请租房补贴每人每年2400元(连续2年)。以上补贴由区委组织部、区人社局全程协助申请。

  (三)引进的人才全部由区委组织部、区人社局帮助申请“丹霞英才卡”,享受户籍办理、子女入学(园)、安居保证、医疗、景区、社会保险、公共交通、公积金、金融等方面优质服务。

  六、招聘程序

  (一)网上报名。自招聘信息公告发布之日起至5月17日接受报名,报名者需填写《曲江区“丹霞英才”公开招聘报名登记表》(附件2),连同个人简历、二代居民身份证、学历学位证书(应届毕业生需提供《毕业生就业举荐表》或学生证明)、奖励表彰证书、职业资格证书等相关资料发送至指定邮箱(其中应聘教育教学类的请发至邮箱:qjjyzp@163.com,应聘医疗卫生类的请发至邮箱:qjwsjrsg@163.com)。邮件主题需注明:姓名+院校+专业+学历+应聘岗位(如:张三/中山大学/汉语言文学专业/硕士研究生/曲江区属城区中学)。

  (二)资格审核。区教育局、区卫健局将对应聘者进行资格初审,对符合岗位条件的,将通过邮件、电话或微信等方式通晓应聘者参加视频面试。应聘人员须诚信报名、诚信考试。凡提供虚假报考申请材料的,一经查实,即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,将按有关规定予以处理。

  (三)视频面试。符合岗位条件的应聘者,免笔试,安排面谈,并按照不少于1:3的比例确定面试人选。面试摘取网上视频面试的方式进行,主要测试应聘者的专业晓识、综合分析、临场应变、组织和谐、语言表达等方面能力,面试成绩分为优秀、优良、一般三个等次,视频面试结束后15个工作日内告晓应聘者视频面试成绩及聘用结果。也可根据需要邀请人才现场试工考核。

  (四)确定意向。面试或考核结束后,根据应聘者的综合表现、专业特长及面试成绩,确定拟聘人选,签订就业协议书。

  (五)考察聘用。拟聘人选在取得学历学位证书后,按有关规定进行体检、考察。经体检、考察合格人员,确定为拟聘用对象,名单在“曲江门户网”(http://www.qujiang.gov.cn)进行公示,公示无异议或不影响聘用的,办理聘用、列编手续。因应聘者体检、考察不合格、自愿舍弃或在公示中发觉影响聘用问题而导致拟聘岗位出现空缺的,将适时递补,详情见“曲江门户网站”。

  七、视频面试场次及时间安排

  视频面试初定在2020年5月22日至23日和5月29日至30日进行,具体时间和场次以微信或电话通晓为准。

  

  八、联系咨询

  (一)应聘教育教学类人才需咨询的,请联系曲江区教育局人事股,联系人:梁英权,联系电话:0751-6669112,邮  箱:qjjyzp@163.com。

  (二)应聘医疗卫生类人才需咨询的,请联系曲江区卫生健康局人事股,联系人:黄敏,联系电话:0751-6668773,邮  箱:qjwsjrsg@163.com。

  九、本公告由中共韶关市曲江区委组织部、韶关市曲江区人力资源和社会保证局负责解释。

  附件:



  中共韶关市曲江区委组织部        韶关市曲江区人力资源和社会保证局

  2020年4月26日

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